Wir unterstützen Unternehmen, Compliance-Anforderungen in nachvollziehbare Zuständigkeiten, funktionierende Meldestrukturen und belastbare Managementsysteme zu übersetzen – pragmatisch, anschlussfähig und mit Blick auf tatsächliche Umsetzbarkeit.
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Bereitstellung eines externen Compliance-Managers als zentrale Ansprech- und Steuerungsfunktion
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Unterstützung durch einen KI-Beauftragten für Governance, Rollen, Vorgaben und organisatorische Einbindung
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Bereitstellung einer Ombudsperson sowie einer Hinweisgeberschutzplattform gem. HinSchG
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Implementierung und Weiterentwicklung eines Compliance-Managementsystems mit Richtlinien, Prozessen und Awareness
Compliance als System statt bloßer Pflichtenliste.
01
Externer
Compliance-Manager
Beratung, Koordination und Weiterentwicklung der Compliance-Organisation mit klarer Anbindung an Geschäftsführung, Fachbereiche und Kontrollfunktionen.
Beratung von Geschäftsführung und Verantwortlichen
Koordination von Compliance-Prozessen
Begleitung interner Anforderungen und Maßnahmen
02
KI-Beauftragter und
KI-Governance
Unterstützung bei der organisatorischen Verankerung von KI-Systemen, Rollenmodellen, Vorgaben, Dokumentation und risikoorientierter Steuerung.
Governance für KI-Anwendungen und Zuständigkeiten
Interne Vorgaben und Freigabeprozesse
Begleitung von Dokumentation und Awareness
03
Hinweisgeberschutzgesetz
und Ombudsperson
Audits, Gap-Analysen und risikoorientierte Bewertungen für bestehende Prozesse, Systeme, Verträge und organisatorische Maßnahmen.
Externe Meldestelle und Ombudsfunktion
Plattformbereitstellung und Prozessdesign
Bearbeitung, Dokumentation und Rollenklärung
04
Compliance-
Managementsystem
Aufbau eines CMS mit Richtlinien, Risiko- und Maßnahmenstrukturen, Schulungen, Nachweisen und einer organisatorisch tragfähigen Governance.
Richtlinien, Prozesse und Verantwortlichkeiten
Risikobetrachtung und Maßnahmensteuerung
Schulungen, Kommunikation und Nachweisführung